В Казахстане намерены ужесточить квалификационные требования к судьям

Тамара Вааль, Астана, Vласть

Магистров института правосудия обяжут по завершению учебы сдавать квалификационный экзамен на должность судьи. А сами требования к экзамену будут ужесточены. Об этом сегодня в ходе брифинга в службе центральных коммуникаций заявил председатель надзорной судебной коллегии по уголовным делам Верховного суда Абай Рахметулин.

«Мы считаем, что основной задачей специализированной магистратуры должна быть подготовка высокопрофессионального резерва для судебной системы. Ее конечной целью должно стать зачисление в кадровый резерв. А участие в конкурсах на занятие вакантных должностей судей – обязательным. Таким образом, результатом обучения в магистратуре должен стать выпуск кандидатов в судьи», - заявил Рахметулин.

Он отметил, что в данное время, магистранты, окончивший обучение, сдают квалификационный экзамен на должность судьи по своему желанию, что является неправильным. Кроме того, в верховном суде предлагают «поддержать рекомендацию международной организации экономического сотрудничества и развития о переподчинении института правосудия верховному суду».

«Основополагающим в вопросе усиления квалификационных требований кандидатов в судьи становится внедрение следующего алгоритма подготовки будущих судей в специализированной магистратуре», - добавил Рахметулин.
В частности, в 21-22 года кандидаты в судьи должны получить высшее юридическое образование, 25-27 лет – поступление на учебу в институт правосудия, 28-29 лет – участие в конкурсе, назначение на должность судьи с испытательным сроком от одного года до трех лет и 30-32 года – указ президента о назначении на должность судьи.

«При сдаче квалификационного экзамена на должность судьи в специализированной магистратуре ввести обязательное психологическое тестирование», - также подчеркнул председатель коллегии.

Кроме того, в верховном суде предлагают ужесточить квалификационные требования, предъявляемые к кандидатам в судьи.

«Нуждается в пересмотре порядок сдачи квалификационного экзамена, - уверен Рахметулин. - За основу может быть принят опыт Германии, где подготовка судей представляет собой многоэтапную сдачу письменных экзаменов и практическое обучение».
«В частности, предлагается рассмотреть вопросы введения на законодательном уровне института рекомендаций, тестирование на знание государственного языка, по аналогии с отбором кандидатов в корпус А, усовершенствование квалификационного экзамена путем включения задач, кейсов для оценки способности к правоприменительной деятельности», - пояснил он.

Кроме того, предлагается ввести годичный испытательный срок для лиц, рекомендованных на должность судьи.

«По истечении этого срока вопрос о назначении на должность судьи на постоянной основе в соответствии с международными стандартами, должен решаться высшим судебным советом на основе заключения судебного жюри», - добавил Рахметулин.
В качестве кардинальной меры предлагается рассмотреть вопрос о ведении системы периодической профессиональной оценки деятельности. При этом, «исключается аттестация всех действующих судей как разовая акция».
«Речь идет о наделении судебного жюри функцией по оценке профессиональных качеств судьи один раз в пять лет, за исключением судей, имеющих судейский стаж более 15 лет, а также в случаях участия судей в конкурсе на должность судей вышестоящего суда, на должность председателя суда или судебной коллегии.

Проект изменений и дополнений в конституционный закон «О судебной системе и статусе судей» по вопросам совершенствования порядка назначения на вышестоящие судейские должности, введение института карьерного планирования судей на принципе меритократии в стадии разработки», - заключил он.

Еще по теме:
Свежее из этой рубрики